Das Team
Unsere Experten
Im Junior Consulting Team gibt es kein „klassisches“ Beraterprofil – wir leben von unserer Interdisziplinarität.
Unser Portfolio umfasst Mitglieder aus verschiedenen Fachrichtungen: von Psychologie und Erziehungswissenschaften über Wirtschaftswissenschaften bis hin zu Naturwissenschaften und Informatik.
Unsere Qualitätsansprüche sind unabhängig vom Studienfortschritt. Daher finden sich bei uns sowohl Studienbeginnende als auch Doktoranden. Diese Vielfalt fördert den internen Austausch, die Qualität unserer Arbeit und die Entwicklung neuer Ideen. Uns vereint vor allem unsere Leistungsbereitschaft.
Unsere DNA
Strukturierter Weg zur Exzellenz:
Unser Aufnahmeprozess und Trainee-Programm
Aufnahmeprozess
Interessierte durchlaufen einen anspruchsvollen Auswahlprozess, um hohe Leistungsbereitschaft, Engagement und Fachkenntnisse sicherzustellen.
Assessment Center
Ausgewählte Bewerbende werden zu einem eintägigen Assessment Center eingeladen, um ihre Kompetenzen unter Beweis zu stellen.
Traineephase
Erfolgreiche Bewerbende starten in eine sechsmonatige Traineephase, in der sie ein internes Beratungsprojekt durchführen und umfassende Schulungen in verschiedenen Bereichen erhalten. Eine gründliche Bewertung sichert eine überdurchschnittliche Leistung in allen zukünftigen Projekten.
Das Audit
Einmal jährlich werden wir vom BDSU geprüft
In Anlehnung an die ISO Norm 9001 unterliegt das Junior Consulting Team den Qualitätsrichtlinien des deutschen Dachverbands BDSU. Die Erfüllung der Qualitätsansprüche in der internen und externen Arbeit wird jährlich von unabhängigen Auditoren geprüft. So wird die Umsetzung qualitativer und formaler Ansprüche sichergestellt und Transparenz gegenüber unseren Kunden gewährleistet.
